上半年新增就业超1.4万人 武汉经开区护航求职者走稳就业路

8月4日，记者从武汉经开区人力资源局获悉，上半年全区累计开展公益性招聘54场，1100余家企业释放岗位4.8万个，城镇新增就业14205人......

这份成绩单的背后，是武汉经开区双向发力破解“用工难”、培育市场壮大“服务链”、精准服务兜牢“民生底”的持续探索，多项创新做法在全市作经验交流。

今年春节刚过，利川寒意犹在，武汉经开区跨区域招聘便火热登场。美的、格力、海尔等25家企业“送岗上门”，1744个岗位覆盖普工、焊工、月嫂、家政护理等20余个工种，精准匹配当地劳动力特点，吸引近万人次进场求职。

“岗位和我的条件很匹配，在家门口就能面试，太方便了！”求职大学生小陈说。

类似的场景，陆续出现在河南南阳、英山县等地。2月27日，南阳市宛城区万达广场上，美的、格力、采埃孚等龙头企业展位前排起长队；3月2日，24家车谷企业带着1500余个岗位现身英山县毕昇文化广场，线下洽谈与线上直播同步招聘，初步达成就业意向300余人。

“制造业‘用工急、流动快’，我们主动走出去，构建‘异地专场+本地巡展+线上线下联动’立体化招聘网络，带着岗位去外地‘抢’人。”武汉经开区人资局有关负责人介绍，依托车谷人力资源产业园设立劳务协作固定服务点，为美的、格力、采埃孚等龙头企业和汽车、新能源主导产业稳定输送一线劳动力。

跨区域招人“火力全开”，本地技能培训同样“满弓紧弦”。面向社会和企业需求，叉车、育婴、网络营销等普惠工种培训在武汉经开区全面铺开。

40多岁的军山街居民王志去年待业在家，当得知军山街人力资源和社会保障服务中心提供免费叉车培训时，便报名参加。经过半个月培训后，王志已顺利入职新的企业。“本身年纪在招聘市场不占优势，免费培训让我再次就业，十分感谢。”他说。

今年上半年，区内共完成补贴性技能培训7884人，达全年目标七成以上，其中企业岗位技能培训7642人次，培训工种覆盖汽车零部件、新能源等支柱产业，有效化解技能人才供需错配。

稳就业，不能只靠政府“单打独斗”，还得让市场“活”起来。

走进车谷人力资源产业园，培训一场接一场。4月9日，601会议室座无虚席，市、区税务局3名业务专家轮番登台，社保费怎么缴、纳税信用怎么评、残保金申报有哪些风险点，讲得明明白白。台下114名企业财务和人事负责人一边记笔记一边举手咨询，现场气氛热烈。“让企业及时掌握最新政策动向，明晰风险规避路径，学习收获颇丰。”武汉碧天映月人力资源有限公司总经理胡元说。

半个月后，同一间会议室里，一场“短视频+直播带岗”实操培训火热展开。98名HR一边刷着手机上的直播案例，一边听老师拆解账号定位、流量转化与本地推投放等核心技巧。新媒体招聘赋能专家姜聪手把手传授实操方法，从账号搭建到直播全流程难点逐一破解，助力企业打造可持续运营的线上招聘团队。这是车谷人力资源产业园“智领车谷 职引未来”品牌系列活动之一，旨在推动企业招聘向新媒体渠道延伸。

5月15日，另一场面试官专题培训接续举办，56名招聘负责人带着实际困惑而来——“无领导小组面试如何精准锁定人才？微表情暗藏哪些玄机？”三位行业专家用真实案例拆解观察维度和评分标准，引导HR从“经验选人”转向“科学识才”。一名参训的招聘负责人感慨：“以前面试靠感觉，现在则有了套科学标准。”

今年上半年，车谷人力资源产业园通过“智领车谷 职引未来”品牌，举办主题活动8场，线上线下招聘38场，累计服务企业千余、群众15万人次。

市场活力不止体现在人气上。时下，全区已集聚人力资源服务机构300余家，其中规上企业61家，招聘、培训、外包、猎头全链条覆盖。今年1至5月，规上人力资源企业营收突破17.49亿元，同比增长14.5%。

就业服务，最难的是精准。武汉经开区将目光投向大学生等重点人群，从“群众找政策”转向“政策找人、服务上门”。

今年3月，2026年武汉经开区春季首场校招走进湖北工业大学，这也是该区“学子聚汉”工程的“开年首秀”。47家企业展位一字排开，东风汽车、小鹏汽车、武汉超导智能等“大厂”摊位前挤满了学生，1276个岗位覆盖研发、制造、行政等方向。“这已经是我们第二次走进湖北工业大学。”现场招聘负责人介绍，此前通过专场宣讲，我们已经初步锁定了一批专业基础扎实、能力突出的优秀学子，线下见面更像是一场双向奔赴。

政策咨询区同样热闹。“车谷青年驿站”免费住15天、最高15万元购房补贴、1万元购车补贴、返乡创业扶持……一系列“留才大礼包”吸引学生驻足。湖北工业大学环境设计专业史同学兴奋地说：“经开区的住房和购车补贴政策太实惠了，留下来更有底气。”

截至目前，武汉经开区已累计发放就业创业补贴2307.63万元，惠及1.81万人次、663家企业；发放创业担保贷款2149万元，扶持390人创业、带动就业1167人。对离校未就业的困难高校毕业生，实行“一人一策”结对帮扶，服务覆盖率100%。

“稳就业是一场持久战，全年80场招聘一场不能少，1.1万人技能培训保质保量完成。”武汉经开区人资局有关负责人表示，将持续运营“智领车谷 职引未来”品牌活动，全面落实社保补贴、创业贷款，做实高校毕业生“1131”专项帮扶，护航求职者走稳就业路。